参观浙江余村的十五点启发
一、党的领导、党建引领，余村做的好，在农村是个典范。党建引领的启发。
二、村民的精神状态不错，人人在忙经营，忙生活，忙着快乐着。精神建设的启发。
三、村民不是以前的庄稼汉了，全部是有头脑的经营者。改变经营思路的启发。
四、村民不再是只顾眼前利益的农民，具备了全球视野，招聘人才都是国内外人才。全球视野的启发。
五、村民的经济意识和服务意识不是很强，而是太强了。服务意识的启发。
六、村庄规划的有现代化感，突破了世世代代的农业观念 ，村庄里有城市，城市里的村庄，农村有的这里有，城市没有的这里还有。在这里有邮政 、有税务，有发射基地和动车体验模型。乡村规划的启发。
七、卫生管理的好，无论是街道、景点还是房前屋后，干净整洁，卫生无死角。卫生建设的启发。
八、每天来学习参观的人很多，也有引进的人才，实践证明：有人才有人才，有人才能有发展，来的都是客，来的人层次不同 、需求不同，余村有不同的服务，如民宿，几十无一天的有，上万元一天的也有（不知道上万元一天的到什么程度）。引进人才的思路启发。
九、和村民交谈，他们很相信组织、听组织和领导的号召要求，上下同心，这很不容易。听党的话跟党走的启发。
十、这里的村民会挣钱，但也会向上要钱，典型都这样，但这里做的更好些。村民经济观念的转变的启发。
十一、保持了绿水青山，让绿水青山变成金山银山，怎么完成，怎么娈，值得研究和借鉴。绿水青山转变金山银山的启发。
十二、据说这里的农民都不种地了，从国家粮食总量和粮食安全的角度看，要推敲。不种田的思考与启发。
十三、余村离杭州和湖州市区都有几十上百公里，一个边远和山村能建设成这样，风光秀丽、家家富裕，党政领导的配备和能力值得学习，要有人才，用人才来服务农村，带领农民走上富裕路。干部配备的启发。
十四、精细算帐，精细管理。人家是大钱能挣，小钱也能挣。不象有的地方，大钱挣不来，小钱不愿意挣。经营观念转变的启发。
十五、有智慧、聪明+勤劳是发展的硬道理。有智慧要勤劳才能致富的启动发。
五指山革命根据地纪念园图片
